Coachend Leidinggeven     
2 dagen, Terugkomdag

In deze training leert U hoe u motiverende en confronterende coachgesprekken voert.

Voor wie bedoeld?
De training is bedoeld voor leidinggevenden

Wat levert het U op?
Kennis van de basishouding van een coach en de methoden en technieken van het coachen. U wordt getraind in het voeren van stimulerende en confronterende coachgesprekken en u krijgt een goed beeld van uw eigen stijl en verbeterpunten als coach..

Hoe gaat U dat bereiken?
U zult uw vaardigheid als coachend leidinggevende ontwikkelen door een afwisselend programma van korte presentaties, oefenen, intensieve feedback op uw eigen stijl en reflectiemomenten in de groep. Aan de orde komen onderwerpen als het waarom van coachen, de kenmerken van goede coaches, methoden en technieken van het coachen, gespreksvaardigheden van de coach en de vaardigheid van confronterend coachen. Daarnaast wordt ingegaan op nauw verwante onderwerpen als motivatie, het stellen van doelen en gedragsverandering. Ook wordt kort ingegaan op andere leiderschapsstijlen. Hoofdmoot van de training vormt een handzaam vier fasen gespreksmodel waarin u getraind wordt.

Coaching is ‘leading from the back’ instead of ‘leading from the front’ (Whitmore, 1992)